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Analyste fonctionnel Senior Guidewire

Lieu:

Montréal

Date:

avril 1, 2026

Type:

Contractuel

Domaine:

Assurance

Nous sommes à la recherche d’un Analyste fonctionnel Sénior Guidewire pour un de nos clients situés au Centre-ville de Montréal pour un contrat de 6 mois. Travail hybride, 3 jours par semaine au bureau. 

Le titulaire du poste sera responsable de livrer les dossiers d’analyse fonctionnelle du système de gestion des polices d’assurance de dommages Guidewire et s’assure de la conformité avec les besoins/requis (fonctionnels et non fonctionnels). Le ou la titulaire du mandat travaille étroitement avec le client et les développeurs de l’équipe en phase d’analyse, et rapporte et soulève les apparences d’anomalies / incohérences dans les cas d’utilisation après le développement.  Nous cherchons un candidat qui veut travailler en équipe pour répondre aux besoins d’une filiale du de notre client. 

Responsabilités :

  • Réaliser des dossiers d’analyse préliminaire pour des projets et jouer un rôle de premier plan lors de leur démarrage ; 
  • Évaluer l’envergure et la complexité des dossiers fonctionnels ; 
  • Traduire les exigences fonctionnelles du système Guidewire, effectuer la conception et la présentation des solutions proposées ; 
  • Concevoir et documenter les plans et scénarios de tests à partir des requis documentés ; 
  • Travailler avec les experts-métier, les développeurs et les analystes en assurance-qualité afin de s’assurer que les spécifications fonctionnelles sont alignées avec les besoins d’affaires et sont comprises par tous ; 
  • Coaching des ressources plus junior; 
  • Participer à la création des données de tests ; 
  • Exécuter les scénarios de tests fonctionnels ; 
  • Valider la qualité et l’intégrité des données ; 
  • Rapporter et documenter les apparences d’anomalies/incohérences dans les exigences documentées du système ; 
  • Participer étroitement avec les analystes et concepteurs de logiciels à diagnostiquer les anomalies ; 
  • Rapporter régulièrement l’état d’avancement des travaux ; 
  • Soutenir les testeurs et utilisateurs durant les tests d’acceptation du système ; 
  • S’assurer de maintenir une documentation fonctionnelle à jour. 

Exigences :

Critères techniques 

  • Habileté à animer des ateliers de collecte des exigences 
  • Obligatoire – Capacité à identifier les modules d’un système et en réaliser le découpage fonctionnel 
  • Obligatoire – Habileté à documenter de manière claire et précise les spécifications fonctionnelles en fonction des requis d’affaires 
  • Atout – Maîtrise d’une méthode de rédaction des exigences fonctionnelles (cas d’utilisation ou autre méthode) 
  • Atout – Maîtrise de l’Assurance Qualité (concepts, pratiques, outils de test/suivi des tests) 
  • Atout – Connaissance des bases de données Oracle, SQL, PLSQL

Critères de compétence 

  • Essentiel – Expérience en analyse fonctionnelle pour le système Guidewire, module de gestion des polices d’assurance de dommages 
  • Essentiel – 15 ans d’expérience en TI, dont au minimum 5 ans d’expérience en analyse fonctionnelle 
  • Essentiel – Diplôme d’études collégial ou universitaire dans un domaine pertinent 
  • Essentiel – Leadership, aptitude analytique, coaching et travail d’équipe 

Qualités et aptitudes : 

  • Mobilise et influence vers l’atteinte des objectifs 
  • Forte capacité relationnelle et esprit d’équipe 
  • Bon communicateur, vulgarisateur 
  • Approche structurée, capacité à travailler avec des délais serrés 
  • Souci du détail et de la qualité des résultats 
  • Autonome, facilité et volonté d’apprendre 
  • Grand intérêt pour le domaine d’affaires 

Langue :

  • Essentiel – Excellentes compétences de communication verbale et écrite (français et anglais) 
Contact :

Réception de vos CV :

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Réception de vos références :

[email protected]